电工培训网

 找回密码
 立刻注册

电工圈里的稀罕事,带你见识一个不一样的电工圈

2019-8-4 21:30| 发布者: admin| 反省: 592| 评论: 0

摘要: 各位电工同行们大家好!自身从事电气设备维修效力义务已十年,由于义务缘故在这十年中去过不少企事业单位,也接触过不少电工同行,异常也耳闻目击过许多难得一见的稀罕事。这不明天自身就随意挑两件,来让大家见识一 ...
     各位电工同行们大家好!自身从事电气设备维修效力义务已十年,由于义务缘故在这十年中去过不少企事业单位,也接触过不少电工同行,异常也耳闻目击过许多难得一见的稀罕事。这不明天自身就随意挑两件,来让大家见识一下。
     一、技术补助只论工龄,有关技术水平
     2013年,自身担任范围内一单位的电工打电话联络我,说是该厂电器设备迸发缺陷,讯问自身该如何处置。在电话中自身依据缺陷现象,详细地将处置步骤和方法告知对方。可对方却不时搞不懂,更让人匪夷所思的是该同行居然连最为基础的电工知识都搞不懂,还需自身一再解释才行(对方将短路称为联电;做为一家运用变频器多年的电工,他居然不懂的如何调理设置参数)!无法之下自身只好亲往处置。
     但最让自身感到奇特的是,该厂原有一名技术水平十分出色的电工同行X工,早前都是他同自身联络,而像此种缺陷他完全有才干自行处置,缘何此番换成他人?带着疑问赶到现场,正好遇到X工,便问及其中缘由。不料其一脸何乐不为的说到:我也不想这样呀!这也是没方法的事!话说厂里往年对技术人员搞技术补助,原本十分值得称道的事,可由于指点奉行“工龄代表技术水平”的理念,搞的我们这些入厂不满三年的电工是一分钱没有!而给你打电话的那位原本只担任巡线(巡视野路记载相关电气参数)但工龄已有十五年的电工,却享用每月五百元的补助!为了这事我们电工找指点实践,可钳工出身刚上位的指点,却痛斥我们这些人不尊重老徒弟、不谦逊!为此大家都决议“尊师重道”让享用补助的老徒弟率领大家一同窗习提高,而我则联络好了下家预备跳槽啦!
     了解完事情的原委后,自身坚持了向厂家保举X工担任处置缺陷的想法。毕竟出门义务为赚钱,让一名才干不错却享用不到相应奖励的同行再多付出休息,连自身也于心不忍!如此这般,该厂电工的全体技术水平是大为下降,这几年来无论大事小情只需一出缺陷,都要自身出马,着实“养老院”级的单位!
     二、不好意思,我是电工也是门卫!
     2015年秋,自身奉命前往一厂装置调试设备。但抵达现场后让我觉着十分震惊的是——伴同自身施工的居然是一位在门岗值班的人员。由于怕在作业中迸发不测而损伤到这位非专业人士,自身便让其回原岗位,再派一名电工专业人员前来。
     岂料对方听完自身的话后,居然笑着说:不好意思,我就是电工但也是门卫!随即他解释到:该厂为了不让电工“闲而无事”,便责令凡义务时期无维修义务的电工一概前往其它岗位。该同行又引见说,像伙房、环卫、消费线都有电工在休息!


     听完同行的解说后,自身事前被厂家指点的操持水平深深“折服”了!电工空而不闲,充任“复合型”人才运用着实英明无比!但不知该厂指点可曾知道,假定电工同行不在闲暇时间多熟习了解设备的有关事项,结果会是如何!以后迸发的事情,恰巧被自身言中,该厂的电工由于太过专注其它工种,而招致专业技术水平大为降低,甚至到了局部电工连万用表都能熟练运用的境地。

看过《电工圈里的稀罕事,带你见识一个不一样的电工圈》的人还看了以下文章:

最新评论

抢手资讯

|电工培训网 ( )

GMT+8, 2019-8-17 02:51

Powered by © 2011-2019 www.15003948888.com 版权一切 免责声明 不良信息揭露

技术驱动未来! 电工培训网—专业电工基础知识电工技术学习网站。

栏目导航: 工控家园 | 三菱plc | 西门子plc | 欧姆龙plc | plc视频教程

前往顶部